Elektroniker Betriebstechnik Gebäudemanagement (m/w/d)

Walbusch-Gruppe • Solingen • Unbefristet • vor Ort

Vollzeit

Solingen

ab sofort

Technik ist genau dein Ding? Du sorgst gerne dafür, dass alles läuft, denkst lösungsorientiert und packst mit an?

Dann werde Teil der Walbusch-Gruppe und unterstütze unser Logistik-Team dabei, einen reibungslosen Betrieb unserer technischen Anlagen sicherzustellen. Die Position umfasst die Betreuung und Instandhaltung verschiedener Logistik- und Fördertechniksysteme am Standort Solingen

Was dich erwartet

:

Du sorgst für die Fehlersuche und schnelle Störungsbeseitigung an unseren technischen Anlagen und Fördersystemen.
Du führst Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten durch und stellst die technische Verfügbarkeit der Anlagen sicher.
Du unterstützt bei Installations-, Montage- und Umbauarbeiten innerhalb unserer Logistik- und Betriebsbereiche.
Du koordinierst und begleitest externe Dienstleister bei technischen Arbeiten.
Du arbeitest aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung unserer technischen Infrastruktur mit.
Du übernimmst nach entsprechender Einarbeitung anteilig Rufbereitschaften.

Was dich auszeichnet

Was du mitbringst:

Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise als Elektroniker/in, Elektroinstallateur/in oder in einem vergleichbaren technischen Beruf.
Erste Erfahrungen in der Instandhaltung, Gebäudetechnik oder Betriebstechnik sind von Vorteil.
Du verfügst über handwerkliches Geschick und ein ausgeprägtes technisches Verständnis.
Der Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen fällt dir leicht.
Du arbeitest zuverlässig, eigenverantwortlich und lösungsorientiert.
Kunden- und Serviceorientierung sind für dich selbstverständlich.
Du bist flexibel, belastbar und verfügst über die erforderliche Höhentauglichkeit.
Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.

Benefits

Flexibilität:

Bei uns gestaltest du deinen Arbeitsalltag so, wie er zu dir passt: Es gibt keine festen Kernarbeitszeiten, sodass du deine Arbeit flexibel planen kannst. Abhängig von der Position bieten wir flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Gleitzeit an (37,5 Std./Woche). Unser Ziel ist es, dir die bestmögliche Balance zwischen Privat- und Berufsleben zu ermöglichen. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, Überstunden unkompliziert durch Freizeit auszugleichen, für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.

Mobiles Arbeiten:

Ob in Solingen oder Zuhause – in unserem hybriden Arbeitsmodell sind der Dienstag und der Donnerstag feste Teamtage. An diesen Tagen kommen wir zusammen, arbeiten gemeinsam an Themen und Projekten und schaffen echten Austausch. Zusätzlich kannst du dir einen weiteren Bürotag flexibel aussuchen. An den übrigen zwei Tagen pro Woche genießt du die Vorteile des mobilen Arbeitens.

6 Wochen Urlaub:

Erholung ist wichtig: Deshalb gewähren wir 6 Wochen Urlaub

Personalrabatte:

Mit uns sind Mitarbeitende und ihre Familien immer gut angezogen. Denn als Teil der Walbusch-Gruppe gibt es bis zu 30 % Personalrabatt auf unser Sortiment.

Well-Being:

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Im Rahmen des Gesundheitsmanagements stehen verschiedene Angebote zur Verfügung, wie Grippeschutzimpfung, Sehtest oder Computerbrille.

Weiterbildung:

Wir helfen dabei, im Job immer am Puls der Zeit zu bleiben und sich weiterzuentwickeln. Dazu bieten wir regelmäßige Schulungen, fachliche Weiterbildungen sowie E-Learning Content an.

Vergünstigungen:

Fitness, Kultur, Reisen & mehr: Bei der Walbusch-Gruppe profitieren Mitarbeitende von exklusiven Angeboten namhafter Kooperationspartner.

Unser Bewerbungsprozess

1. Nur einen Klick

Lade deine Kontaktdaten und Dokumente digital hoch, du erhältst dann direkt eine Eingangsbestätigung. Alternativ kannst du dich auch per WhatsApp bewerben.

2. Schnelles Feedback

Wir prüfen deine Unterlagen schnellstmöglich. Unser Anspruch ist es, dass wir uns spätestens nach 10 Tagen bei dir melden.

3. Let’s get in Touch!

Wenn deine Bewerbung überzeugt, melden wir uns für ein erstes Telefongespräch. Wir möchten deine Expertise und Motivation kennenlernen und bieten Einblicke in unsere Unternehmenskultur.

4. Digitaler Deep Dive

Wir setzen auf digitale Gespräche für detaillierte Einblicke in Aufgaben und Herausforderungen einer Vakanz. Im Austausch mit der Führungskraft liegt der Fokus auf einem offenen gegenseitigen Kennenlernen.

5. Triff uns vor Ort

Das persönliche Kennenlernen variiert je nach Stelle: von Gesprächen bis zu Hospitationen oder Case Study. Ziel ist, deine Denk- und Herangehensweise kennenzulernen und dir tiefere Einblicke in Aufgaben, Team und Unternehmen zu bieten.

6. Moment of Truth

Wenn wir zueinander passen, freuen wir uns, wenn du Teil des Teams wirst.

7. JUMP ON BOARD

Mit Vertragsunterzeichnung beginnt das Onboarding, um dich schnell einzuleben. Ein strukturierter Plan und digitale Lösungen helfen dir, unsere Unternehmenskultur und den Walbusch-Gruppen-Spirit kennenzulernen.

Gemeinsam gestalten wir das beste Leben!

Unser Purpose „Ideen für das beste Leben“ verkörpert die Werte unserer Gruppe: Innovationsfreude treibt uns an, Menschenliebe prägt unser Design und Verkauf, Optimismus fördert unser Wachstum, und Verlässlichkeit hält uns zusammen. Unser Claim „Deine Ideen, die uns verbinden“ richtet sich an unsere Gruppe, Kund:innen und dich. Entdecke deine Innovationsfreude, genieße unseren Optimismus und finde das beste Leben für unsere Kund:innen und dich selbst im Rahmen dieser Verlässlichkeit. Werde Teil dieser inspirierenden Reise.

Ansprechpartner:in

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